Консультация ЮРИСТА

  • Аватара пользователя
    Малыш53
    6,5 футов позитива
    6,5 футов позитива
    Сообщения: 2167
    Зарегистрирован: 31 окт 2010, 14:04
    Реальное имя: Виктор
    Место жительства: ст Пластуновская
    Семейное положение:
    Откуда: Боровичи Новгородская обл
    Благодарил (а): 1554 раза
    Поблагодарили: 3189 раз
    Пол:

    Консультация ЮРИСТА

    #91

    Малыш53 » 22 дек 2013, 13:46

    малыш спасибо
    малыш писал(а):сверхурочная работа в течение рабочего дня (смены) вместе с работой по графику не должна превышать 12 часов.
    вот тут непонятно,превышения 12 часов нет. у меня график 2 ночи через две с 20 до 8,у напарника тоже также,мы работаем только ночами,те я отработал 12 часов ушел отдохнул 12 часов и опять вышел на смену и так весь месяц,те каждую ночь,тут только превышение нормы часов за месяц и все
    13-14 часов никто не заставит работать,часы чисто для зарплаты,а так я нужен только придти к 5 утра,привезти водителей и уйти домой пол шестого, на полчаса,максимум минут на 45,я даже на работе не появляюсь,только именно утром и все :ngsmile1: вот нашел я такую работу,где пашешь час,получаешь за 11 со всеми ночными и тд,иначе кто пойдет работать за оплату по факту за 30 часов в месяц :ngsmile10:
    плохо что шансов нет,придумают же законы и правила :ngsmile11:
  • Аватара пользователя
    малыш
    Завсегдатай
    Завсегдатай
    Сообщения: 104
    Зарегистрирован: 28 авг 2013, 08:32
    Реальное имя: Лариса
    Семейное положение:
    Откуда: кемерово
    Благодарил (а): 438 раз
    Поблагодарили: 98 раз

    Консультация ЮРИСТА

    #92

    малыш » 22 дек 2013, 17:02

    Малыш53 писал(а):вот тут непонятно,превышения 12 часов нет.
    Я здесь говорила про сверхурочную работу, которую вам предложила бухгалтерия, т.е. про тот 1 час, который они вам могут проставить в табеле учета рабочего времени, который должен оплачиваться не менее, чем в полуторном размере.
  • Аватара пользователя
    АктауНаталья
    Свой человек
    Свой человек
    Сообщения: 215
    Зарегистрирован: 28 сен 2012, 09:40
    Реальное имя: Наталья
    Семейное положение:
    Откуда: Казахстан
    Благодарил (а): 373 раза
    Поблагодарили: 173 раза

    #93

    АктауНаталья » 22 дек 2013, 22:22

    у меня график 2 ночи через две с 20 до 8
    У вас суммированный учет рабочего времени? При сменной работе применяется суммированный учет. Можно посмотреть какой период у вас берут месяц, квартал, год? С учетом, того, что в дальнейшем вы пойдете в отпуск, в целом за год не должно быть переработки. У сменников должны быть расчитаны свои нормы часов, так как общие нормы по табелю рабочего времени относятся только к сотрудникам, работающим с ... по ..., т.е. не по сменам. Нужно смотреть как у вас регламентируется именно работа сменных сотрудников. Им в любом случае придется искать человека, можно кого-нибудь принять на время отпуска, например вашего сына? Ну это как вариант. Нам приходилось искать человека, который якобы будет работать, вместо сменщика, ушедшего в отпуск, а по факту работали все равно свои сотрудники. Но так предприятие экономило на оплате переработки, не в 1,5 размере. Потом снимали с карточки якобы сотрудниа деньги и уже налом отдавали нашим работникам.
  • Аватара пользователя
    Малыш53
    6,5 футов позитива
    6,5 футов позитива
    Сообщения: 2167
    Зарегистрирован: 31 окт 2010, 14:04
    Реальное имя: Виктор
    Место жительства: ст Пластуновская
    Семейное положение:
    Откуда: Боровичи Новгородская обл
    Благодарил (а): 1554 раза
    Поблагодарили: 3189 раз
    Пол:

    Консультация ЮРИСТА

    #94

    Малыш53 » 22 дек 2013, 22:52

    АктауНаталья писал(а):У вас суммированный учет рабочего времени?
    далек от этого
    в квитке расчетном за ноябрь месяц идет (часы реальные с квитка)
    линия 16 дней 176 часов сумма руб
    ночные 128 часов сумма руб
    сверхурочные 10,5 часов сумма руб
    классность сумма руб
    премия за заказ сумма руб

    общая сумма и все на этом,так вот как учитывают :ngsmile10:

    Добавлено спустя 4 минуты 41 секунду:
    АктауНаталья писал(а):нормы по табелю рабочего времени относятся только к сотрудникам, работающим с ... по ..., т.е. не по сменам.
    мы со сменщиком и работаем с...по.... но только ночью, его смена идет не с 8-00,а также как и уменя с 20-00,только когда он работает,у меня выходной
  • Аватара пользователя
    АктауНаталья
    Свой человек
    Свой человек
    Сообщения: 215
    Зарегистрирован: 28 сен 2012, 09:40
    Реальное имя: Наталья
    Семейное положение:
    Откуда: Казахстан
    Благодарил (а): 373 раза
    Поблагодарили: 173 раза

    #95

    АктауНаталья » 24 дек 2013, 16:03

    мы со сменщиком и работаем с...по..
    У вас есть кадровик? Обычно все эти вопросы должны решать они. При составлении графиков сменности, должны быть учтены возможные отпуска или больничные. На предприятии должно быть положение о работниках и оплате. В положениях прописываются период учета для суммированного подсчета рабочего времени и вообще регламентируется положение сменных работников.
  • Аватара пользователя
    Малыш53
    6,5 футов позитива
    6,5 футов позитива
    Сообщения: 2167
    Зарегистрирован: 31 окт 2010, 14:04
    Реальное имя: Виктор
    Место жительства: ст Пластуновская
    Семейное положение:
    Откуда: Боровичи Новгородская обл
    Благодарил (а): 1554 раза
    Поблагодарили: 3189 раз
    Пол:

    Консультация ЮРИСТА

    #96

    Малыш53 » 24 дек 2013, 16:34

    пошел к шефу,спросил будешь платить полностью? сказал не вопрос,сходили с ним в БУХ,девченки сказали вопросов нет,причем и праздничные тоже войдут,главное что нет нарушения по отдыху между сменами,остальное дело техники,девчат предупредил,что я считаю свою зарплату с погрешностью максимум рубль,что я уже посчитал сколько я должен получить за январь,не посчитаны только сверхурочные,незнаю как их расчитывают они,пусть это будет бонус :1126966515: так что если их квиток не совпадет с моим придется встретиться опять :ngsmile6:
    АктауНаталья писал(а):У вас есть кадровик
    нету его,секретарь за него,бумажки печатает
    АктауНаталья писал(а):На предприятии должно быть положение о работниках и оплате. В положениях прописываются период учета для суммированного подсчета рабочего времени и вообще регламентируется положение сменных работников.
    там касается в основном водил,что работают на линии (пассажирское предприятие) а мы вдвоем нужны только утром привезти на работу людей, у нас свои расценки,свои начисления,полностью отличающиеся от основных работников. тупо вышел на работу,получил 11 часов по тарифу+ночные,а куда ездил,ездил ли вообще это не учитывается
    короче посмотрим в феврале :1126966515:
  • Аватара пользователя
    АксиньяБогучанская
    Легенда форума
    Легенда форума
    Сообщения: 1187
    Зарегистрирован: 12 мар 2013, 06:58
    Реальное имя: Оксана
    Место жительства: КАНЕВСКАЯ
    Семейное положение:
    Откуда: красноЯрский край
    Благодарил (а): 1058 раз
    Поблагодарили: 640 раз
    Пол:

    Re: Консультация юриста

    #97

    АксиньяБогучанская » 24 дек 2013, 22:24

    Уважаемые юристы помогите!!! :viannen_02: что делать если по докам земельный участок 3 сотки а реально около 5( прихватили придомовую террит)забор не по межеванию !!! Узнала после того как подписала пред. договор ( задаток как путьняя Маша отдала) и вот еще: хозяева изъявили желание выписаться только через 5 мес. ( у них проблемы) а как мне быть!? Ну и на сладкое " после сделки они покинуть дом только через три мес!!! ( а мы будем в другой квартире в ожидании ) :ngsmile11: блин чувствую себя ... :viannen_02:
    Помните не получить желаемого - это иногда и есть везение.
  • Аватара пользователя
    Дез
    Легенда форума
    Легенда форума
    Сообщения: 6455
    Зарегистрирован: 28 июл 2012, 10:32
    Реальное имя: Галина
    Семейное положение:
    Откуда: Нововеличковская
    Благодарил (а): 3973 раза
    Поблагодарили: 6087 раз

    Консультация ЮРИСТА

    #98

    Дез » 24 дек 2013, 22:39

    Аксинья я писал(а): что делать если по докам земельный участок 3 сотки а реально около 5
    то и купите вы 3 сотки.а все эти реальные 5-до поры , до времени...
    С чужого коня посередь грязи-вон ! (с) поговорка такая.
    Аксинья я писал(а):хозяева изъявили желание выписаться только через 5 мес. ( у них проблемы) а как мне быть!?
    исполнять то, что написано в договоре. Договор-то двухсторонний, вы ведь согласны были, когда подпись ставили свою под ним...
    Аксинья я писал(а): Ну и на сладкое " после сделки они покинуть дом только через три мес!!! ( а мы будем в другой квартире в ожидании )
    в договоре какой срок освобождения дома прописан ?
    Аксинья я писал(а): Узнала после того как подписала пред. договор ( задаток как путьняя Маша отдала)
    Аксинья я писал(а): блин чувствую себя ...

    _________________
    Ну вот он пример того, что если не хватает знаний оценить в данной сфере все самим, то нужно брать юриста ДО того, как подписали договор и отдали деньги.
    Не в обиду, конечно..Я вот если не понимаю, как авто чинить, то я сдаю его в сервис тому, кто понимает.
    И стоимость недвиги несоразмерна с килограммом колбасы или стоимостью пары сапог, почему ж многие так надеются, что они и "сами с усами "?
  • Аватара пользователя
    АксиньяБогучанская
    Легенда форума
    Легенда форума
    Сообщения: 1187
    Зарегистрирован: 12 мар 2013, 06:58
    Реальное имя: Оксана
    Место жительства: КАНЕВСКАЯ
    Семейное положение:
    Откуда: красноЯрский край
    Благодарил (а): 1058 раз
    Поблагодарили: 640 раз
    Пол:

    Консультация ЮРИСТА

    #99

    АксиньяБогучанская » 24 дек 2013, 22:51

    Ну конечно вы правы! Косяк мой, это пока пред. договор, задаток уже не получиться вернуть?

    Добавлено спустя 3 минуты 13 секунд:
    Срок освобождения в марте а выписки в июне,(как выяснилось ребенок не в доле но прописан, и между супругами есть брачный контракт )
    Помните не получить желаемого - это иногда и есть везение.
  • Аватара пользователя
    Дез
    Легенда форума
    Легенда форума
    Сообщения: 6455
    Зарегистрирован: 28 июл 2012, 10:32
    Реальное имя: Галина
    Семейное положение:
    Откуда: Нововеличковская
    Благодарил (а): 3973 раза
    Поблагодарили: 6087 раз

    Консультация ЮРИСТА

    #100

    Дез » 24 дек 2013, 22:53

    Аксинья я писал(а):это пока пред. договор, задаток уже не получиться вернуть?
    я не видя самого предварительного и что еще к нему подписывали, не могу сказать получится это или нет
  • Аватара пользователя
    lyu
    Путеводная Звезда Адыгеи)))
    Сообщения: 4580
    Зарегистрирован: 05 май 2011, 14:13
    Реальное имя: Людмила
    Место жительства: Козет
    Семейное положение:
    Откуда: Хабаровск
    Благодарил (а): 4138 раз
    Поблагодарили: 4986 раз
    Пол:

    Re: Консультация юриста

    #101

    lyu » 25 дек 2013, 12:11

    Предварительный договор с задатком легко расторгается, тем более объявились скрытые факты. Сколько соток указано в предварительном договоре?
  • Аватара пользователя
    Дез
    Легенда форума
    Легенда форума
    Сообщения: 6455
    Зарегистрирован: 28 июл 2012, 10:32
    Реальное имя: Галина
    Семейное положение:
    Откуда: Нововеличковская
    Благодарил (а): 3973 раза
    Поблагодарили: 6087 раз

    Консультация ЮРИСТА

    #102

    Дез » 25 дек 2013, 12:12

    lyu писал(а): Сколько соток указано в предварительном договоре?
    столько, сколько фактически по документам
  • Аватара пользователя
    lyu
    Путеводная Звезда Адыгеи)))
    Сообщения: 4580
    Зарегистрирован: 05 май 2011, 14:13
    Реальное имя: Людмила
    Место жительства: Козет
    Семейное положение:
    Откуда: Хабаровск
    Благодарил (а): 4138 раз
    Поблагодарили: 4986 раз
    Пол:

    Re: Консультация юриста

    #103

    lyu » 25 дек 2013, 12:19

    А что договор не прочитав подписывали?
  • Аватара пользователя
    lyu
    Путеводная Звезда Адыгеи)))
    Сообщения: 4580
    Зарегистрирован: 05 май 2011, 14:13
    Реальное имя: Людмила
    Место жительства: Козет
    Семейное положение:
    Откуда: Хабаровск
    Благодарил (а): 4138 раз
    Поблагодарили: 4986 раз
    Пол:

    Re: Консультация юриста

    #104

    lyu » 25 дек 2013, 12:57

    Там где-то есть в законе про задаток, если он не подтвержден основным договором купли-продажи, то его признают авансом. Подробнее пока не могу сказать и точно сформулировать.
  • Аватара пользователя
    АктауНаталья
    Свой человек
    Свой человек
    Сообщения: 215
    Зарегистрирован: 28 сен 2012, 09:40
    Реальное имя: Наталья
    Семейное положение:
    Откуда: Казахстан
    Благодарил (а): 373 раза
    Поблагодарили: 173 раза

    Консультация ЮРИСТА

    #105

    АктауНаталья » 25 дек 2013, 18:00

    Малыш53 писал(а): короче посмотрим в феврале :1126966515:
    Ночные и сверхурочные 1,5 ставки, праздничные 2, между сменами не менее 12 часов отдыха. По хорошему, все часы работы сверх вашего графика должны быть оплачены как сверхурочные, т.е. не менее чем в 1,5 размере.

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 1 гость

Перейти